Varianten der Betrieblichen Pensionsvorsorge
Betriebliche Pensionsvorsorge
Motivieren und binden Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Sie haben sich ein funktionierendes Team oder eine tolle Belegschaft aufgebaut? Es läuft perfekt und Sie möchten am liebsten, dass sich nichts daran ändert?
Geben Sie Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Stückchen von Ihrem Erfolg ab und binden Sie sie mit einer Firmenpension noch stärker an Ihren Betrieb.
Betriebliche Pensionsvorsorge
Unsere Produkt-Highlights im ÜberblickMitarbeiterbindung
Sie motivieren Ihre Mitarbeitenden und binden sie noch stärker an Ihr Unternehmen.
Abgabenvorteile
Für Beiträge einer betrieblichen Altersvorsorge fallen keine Lohnnebenkosten und Sozialversicherungsbeiträge an.
Steuerersparnis bzw. -stundung
Einzahlungen in die Pensionszusage werden als Rückstellungen verbucht und reduzieren die KöSt – Bemessungsgrundlage.
Zukunftsicherung nach §3/1/15a EStG
Möglich als freiwillige Sozialleistung oder als Gehaltsumwandlung.
Betriebliche Kollektivversicherung
Die garantierte lebenslange Pension für Ihre Mitarbeitenden.
Individuelle Pensionszusage
Die betriebliche Pension für Ihre besten Arbeitskräfte.
Abfertigungsvorsorge
Mit einer Abfertigungsvorsorge sichern Sie Ihre Liquidität ab.